智力资本与企业价值的关系研究 ——以核心人员变动对企业价值影响为例

摘要：

进入知识经济时代,人们普遍认识到,知识己成为企业最重要的生产要素.企业尤其是高科技企业的发展与价值提升在很大程度上依赖技术、人才等无形资源,高管是企业重要的智力资本,对公司价值创造过程无可替代.一旦公司高管发生意外,不仅使整个公司因为失去重心而面临严峻考验,而且会给公司的价值增值带来一定的阻碍.深入考察关键人力资本变动对公司经营、绩效、投资者信心等方面的影响,才能更好地理解和认识高管人力资本价值.

关键词：智力资本、价值创造、高管变动

在线出版日期：2020-11-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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