员工的幸福感从何而来:员工幸福感驱动因素研究综述

摘要：

员工工作幸福感是一种积极的心理状态,对员工个人和组织都具有重要的影响作用,受到学者和管理者们的广泛关注.本文聚焦于员工幸福感的驱动因素,通过对关于员工幸福感的相关研究文献的整理和归纳,阐述了员工幸福感的影响因素,分析员工从工作中提升幸福感的重要途径,旨在为增加员工在工作中的幸福感提供相应的管理建议.

关键词：员工幸福感、驱动因素、管理启示

在线出版日期：2020-06-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：95-96