基于平衡计分卡的绩效评价指标体系在招聘中应用 ——以A企业研发中心为例

摘要：

通过基于平衡计分卡的绩效评价指标体系讨论在A企业研发中心招聘模块的应用,其中包含定岗、 定编分析,甄选标准建立以及招聘测评系统与模型效度分析.

关键词：平衡计分卡、绩效评价指标体系、招聘应用、A企业研发中心

在线出版日期：2019-05-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：270-271