赫兹伯格双因素理论对知识型员工管理的启示

摘要：

本文以赫兹伯格双因素理论为理论基础,首先界定双因素理论、 知识员工各自概念,然后结合实例分析了知识员工管理中存在的问题,并在此基础上给出解决路径.

关键词：赫兹伯格双因素理论、知识型员工、管理

在线出版日期：2018-08-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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