职业使命与员工变革行为研究述评

摘要：

职业使命在员工的职业生涯发展和自我实现过程中具有重要的激励作用,对于企业的发展和存续也有重要意义.基于对以往文献的系统梳理,本文明确了职业使命与员工变革行为的关系,界定了职业使命与员工变革行为的定义,对职业使命与员工变革行为的关系进行了分析,最后提出现有研究的不足和对未来研究的展望,对员工职业使命的激活与组织变革的有效进行具有一定的指导作用.

关键词：职业使命、组织变革、员工变革行为

在线出版日期：2018-08-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：199-200