大学生兼职劳动法主体资格探究

摘要：

随着大学生兼职现象越来越普遍,大学生们在兼职的过程中的所遭遇到的权益的侵害也层出不穷.而此种现象集中围绕着兼职大学生是否应该是 《劳动合同法》 的主体展开.本文将从分析兼职大学生与雇主之间到底是劳务关系还是劳动关系,进而对大学生主体资格进行认定,最后明确大学生兼职应当纳入劳动法的范畴,应适用 《劳动合同法》 进行调整和保护.

关键词：大学生兼职、劳动者、劳动关系

在线出版日期：2018-07-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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