河北省地方应用型本科院校教师薪酬制度改革研究

摘要：

教师薪酬制度是影响高校人才去留的重要因素,完善教师薪酬制度是增强地方应用型本科院校竞争实力的重要途径,对当地应用型人才培养、 服务地方经济起着重要作用.

关键词：应用型本科院校、绩效工资、薪酬激励

资助基金：河北省人力资源和社会保障研究课题 河北省地方应用型本科院校教师薪酬制度改革研究 课题JRS-2017-5001]

在线出版日期：2018-03-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：103,61