10.3969/j.issn.1673-9604.2017.14.076
新时期企业政工队伍建设现状及对策分析
本篇文章针对新时期背景下现代企业的政工队伍建设一题展开了较为深入的研究,同时结合笔者自身经验提出了几点可行性较高的对策建议,其中包括积极转变旧思想,提高对思政工作的重视程度、 加强企业政工队伍的党性修养教育、 积极落实科学发展观以及强化企业政工的机制建设等等,以期能够带来一些有价值的参考意见.
新时期、企业政工、政工建设
G64;D26
2017-10-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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