10.3969/j.issn.1008-4940.2019.01.015
高校青年教师思想政治教育机制优化路径研究
青年教师是我国高校教师队伍的中坚力量.通过问卷调查、统计分析、专家访谈表明,一些高校的青年教师思想政治教育机制存在组织领导机制不力、学习教育机制滞后、激励保障机制乏力、考核评估机制欠缺等问题,亟待强化领导、创新方法、丰富形式、增加投入、明确主体.我国高校应进一步完善组织领导机制,改进学习教育机制,加强激励监督机制,落实工作保障机制,制定科学评估机制,从而有效提高高校青年教师思想政治教育的实效性和长效性.
高校青年教师、思想政治教育、机制优化路径
G41(思想政治教育、德育)
福建省中青年教师教育科研项目人力资源管理专项“基于‘双一流’建设的高校教师‘引育留用’研究”JZ180328;福州大学党支部工作重点项目“建立健全教师思想政治教育工作机制”校组[2018] 28号
2019-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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