10.3969/j.issn.1008-4940.2008.04.017
论学校—社区的互动与高校干部经常性考察机制的建立
建立干部经常性考察机制作为干部考察工作的一个重要创新,对建立完善党的十七大提出的干部考核评价体系具有十分重要的意义和作用.笔者试从建立高校干部经常性考察机制出发.着重探讨构建学校-社区在经常性考察中互动的可能性、原则及途径方式等,从而推进高校干部经常性考察机制的不断建立健全.
高校干部、经常性考察、学校-社区、互动
G647(高等教育)
2008-11-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
71-73