公共卫生事件对劳动关系的影响与应对

摘要：

公共卫生事件突然发生且对社会造成严重影响,广泛地冲击和影响着劳动关系.我国在公共卫生事件中劳动关系中的立法缺失和仓促应对,难以对劳动关系进行有效地调整.劳动者的工资支付是劳动关系的核心问题,公共卫生事件中的工资支付不同于"三停"期间.公共卫生事件导致劳动合同的履行不能,应当采取履行中止、停薪休假、共享员工、新增岗位和裁减员工等方式应对.在公共卫生事件中,工伤认定的对象和范围应当进行扩展,包括医护工作者、其他高危职工和志愿工作者.

关键词：公共卫生、劳动关系、工资支付、劳动合同履行、工伤认定

所属期刊栏目：133

分类号：TN911.73;D9;F7

资助基金：国家社会科学基金192DA147

在线出版日期：2021-07-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共12页

页码：102-113