期刊专题

10.3969/j.issn.1003-8353.2004.03.013

关于企业退休人员社会化管理服务的社会学思考

引用
企业退休人员实行社会化管理服务,是建立独立于企业事业单位之外的社会保障体系的重要内容.从社会学视角出发,要解决这一问题,首先应正确解读"社会保障社会化管理"这一概念,具体分析企业离退休人员实行社会化管理服务的基本现状--政府强势推进和社区民间组织弱势回应并存,由此所形成的政府和社会的现实关系是强政府和弱社会相结合的模式,其发展方向应是强政府和强社会相结合的模式;积极培育发展面向老年人的社区中介组织和社区非营利性服务机构,强化社区能力,是推动企业退休人员社会化管理服务健康发展的关键环节.但也要防止政府过早地将责任推向社区而社区组织又没有能力承担,从而影响企业退休人员的社会保障水平.

企业退休人员、社会化管理、服务、社会学思考

25

C913.7(社会学)

2004-12-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

100-104

暂无封面信息
查看本期封面目录

东岳论丛

1003-8353

37-1062/C

25

2004,25(3)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn