企业和谐劳动关系构建的意义及举措

摘要：

企业与劳动者之间关系的和谐，关乎社会的稳定和社会主义现代化建设，关乎企业员工的生活幸福指数，关乎企业创新发展的动力源泉。影响劳动关系和谐的原因有经济和非经济两种因素。构建和谐劳动关系需要企业管理者真正做到以人为本，从物质和精神上关爱员工；需要政府做好对企业的监管和协调工作；需要发挥企业工会组织的作用。

关键词：和谐、劳动关系、构建、举措

分类号：G712(职业技术教育)

资助基金：浙江省人社厅项目;视阈下民企新型劳动关系构建的研究--以义乌为例的阶段性成果。

在线出版日期：2015-10-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：5-6