人力资本视角下研究生辅导员作用定位与组织建设

摘要：

从人力资本视角来看,除了知识技能素质之外,职业道德素质作为参与各方的共同信念,会使不完全的人力资本产权合约得到隐含保证,进而提高交易效率,因而也是人力资本的重要组成部分.辅导员的作用正在于培育研究生的职业道德素质,从而提升研究生人力资本的整体价值.为切实发挥研究生辅导员的这种作用,应该考虑从重视岗位建设、提升专业素质和创新工作方式三个方面,加强研究生辅导员队伍建设.

关键词：人力资本、研究生、辅导员、定位、组织建设

分类号：G641;D262;D627

在线出版日期：2012-04-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：3-4