基于SaaS模式的人才管理系统构建
近年来,我国各项工作的信息化进程大大加快,从贯彻落实“三个代表”的要求出发,党的组织工作信息化建设更应该走在前面。人才信息管理工作是组织工作的重要组成部分,人才管理工作信息化是组织工作信息化的最突出表现。该文通过比较,论述SaaS模式的优越性以及SaaS模式下人才管理系统的基本构建,同时对构建系统过程中应该注意的问题进行分析并提出对策,力求进一步加强组织工作信息化建设,加快“数字化组织部”建设步伐,提高组织工作效能。
人才管理、SaaS模式、组织工作、信息化
TP391(计算技术、计算机技术)
2013-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
4161-4162,4166