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10.19525/j.issn1008-407x.2019.04.010

科技型组织人才集聚效应研究

引用
人才的获取与知识贡献是科技型组织发展的关键所在.在科技型组织中,人才集聚的现象与效应更加显著.人才资源以组织为平台集聚,可以产生整体的系统效能大于部分之和的集聚效应.通过对人才集聚效应的研究,能够更好地解释科技型组织是如何吸引和集聚人才,拓展科技型组织人才资源管理的视角.文章从组织、技术和知识维度分析科技型组织人才集聚的动因,人才集聚效应的主要表现及特征,提出提升人才集聚效应的关键的组织管理机制设计.

人才集聚、人才集聚效应、科技型组织

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C936(管理学)

2019-10-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共7页

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大连理工大学学报(社会科学版)

1008-407X

21-1383/C

40

2019,40(4)

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