简论公共经济管理的一般机制与主要方法
本文以生产型公共经济理论视角,依据公共经济管理的"经济-文化复合型"人性假设和公共经济内在矛盾,提出实现公共经济管理目标需要健全责任约束机制、强化风险控制机制、完善绩效激励机制和改进履职考核机制,同时采用以法制为基础的规范管理法、以计划为依托的目标管理法、以结果为导向的绩效管理法、以激励为主线的人本管理法和以整体协调为基础的系统管理法.
公共经济、管理、机制、方法
F812.4(财政、国家财政)
国家社会科学基金重点项目"构建服务于国家治理现代化的公共经济理论体系"14AZD072
2018-05-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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