10.3969/j.issn.1009-4393.2004.05.013
医院人才工作思路
@@ 随着医疗体制改革的不断深入,许多医院已经越来越强烈地感受到来自医疗市场竞争的压力,医院的管理人士借鉴一些成功企业的经营理念,认真审视自己的经营策略和管理方式以探求发展空间,寻求在人力资源的管理方面取得突破.四川省广元市人民医院在此方面颇有一些经验值得借鉴.
医院人才、医疗体制改革、医疗市场竞争、人民医院、人力资源、经营理念、经营策略、借鉴、管理方式、管理方面、发展空间、成功企业、四川省、经验值、广元市、管理人、压力、审视、感受
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2004-07-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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