增强考核的科学性和实效性

摘要：

认真贯彻落实"一规定两办法",要着力在提升考核理念、创新考核实践、加强制度建设、强化基础保障上下功夫,不断增强考核的科学性、实效性、导向性.
提升考核理念.一是突出考核的导向性,重点围绕推动科学发展、促进发展方式转变,围绕重大决策、重大项目和重要工作的推进,围绕保障改善民生、促进社会和谐稳定,围绕树立正确用人导向、挂钩干部奖惩任免来完善我市考核办法,调整指标,优化权重.二是突出考核的针对性.

机标关键词：增强、考核办法、科学性、加强制度建设、导向性、重大项目、优化权重、用人导向、提升、强化基础、理念、科学发展、和谐稳定、干部奖惩、方式转变、调整指标、实效性、实践、任免、民生

分类号：C1 ;D63

在线出版日期：2013-02-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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