宁强实施组织部长”双向约谈”制

摘要：

@@ 宁强县委组织部在推进干部工作和谐民主的进程中,结合工作实际,探索建立了组织部长双向约谈制度,在全县干部中产生了积极的反响,对于加强干部管理与沟通,提高选人用人质量起到了较好作用.

机标关键词：宁强、组织部、部长、干部管理、选人用人、和谐民主、干部工作、质量、制度、强县、进程

分类号：R28;P61

在线出版日期：2008-06-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：36-37