期刊专题

谁为国有建筑企业改革破题?

引用
@@ 省建总公司脱胎于计划经济时期的建工局,从组织结构到管理模式都带有较多的行政色彩,干部队伍庞大,职级层次过多,管理链条又长,从总公司到二级法人子公司再到分公司,分公司下属还有项目部,多者达五六个层次,难免形成决策和核心管理层远离施工现场,远离项目业主,导致一些环节指挥失控,资金分散,管理失误,效益低下.

建筑、管理失误、总公司、计划经济时期、组织结构、行政色彩、效益低下、项目业主、施工现场、管理模式、干部队伍、项目部、管理层、资金、指挥、失控、链条、决策、建工、法人

R47;G31

2004-08-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

28-29

暂无封面信息
查看本期封面目录

当代陕西

1009-2684

61-1353/D

2004,(6)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn