导游小费制度对国内旅游企业薪酬制度的启示

摘要：

对导游人员的激励是旅行社人力资源管理的重要内容.本文通过对比国内外导游薪酬制度,认为西方小费制度在旅游服务行业发展起着积极的推动作用,同时指出国内旅游业,尤其是导游业界引进小费制度的必要性,并针对性地提出相应促进国内引进小费制度的措施.

关键词：小费制、导游薪酬机制、激励

分类号：C96;F59

资助基金：本文属南开大学国家级大学生创新创业训练计划201310055064

在线出版日期：2014-01-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：29-31