松下幸之助的宽容

张朝元

摘要：

松下幸之助被称为”经营之神”.他在管理上有许多独到之处,其中一些与他父亲的教导是分不开的.18岁那年,松下幸之助在一家工厂当小组长.这天回家,他对父亲发牢骚:我准备辞职不干了!原来,小组里很多员工做事毛糙,经常造成大量的返工,从而导致松下幸之助因管理不善每个月被扣很多的钱.不仅如此,松下幸之助还因此被上级点名批评,这让他特别窝火,觉得痛苦不堪.

在线出版日期：2018-12-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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