一个谱两个调

摘要：

职工:我都能灵活运用了
《劳动合同法》到底咋样.带着这个问题走访调查职工时,得出几个类型性结论,一、说不清.这部分职工跟企业关系还算和谐,缺少对《劳动合同法》的研究冲动.二、不错,对咱们弱势群体有帮助.这部分职工多是《劳动合同法》的既得利益者,如从签订无固定期限合同中获益.三、还可以,但打官司是真闹心.这部分职工对《劳动合同法》缺少基本了解,务工时,权利遭到侵犯,缺少最起码的证据.四、好哇!只要有理有据,拿《劳动合同法》打官司,一打一个赢,有时都不用打官司,跟领导一掰扯,他就服软.这部分职工精研过《劳动合同法》,务工时有前瞻性,会用各种手段保护自己.

在线出版日期：2016-07-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

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