重庆市护理人力资源配置现状及公平性研究

摘要：

目的 深入分析2016-2020年的重庆市护理人力资源配置情况,为推动重庆市护理人力资源优化配置提供有益的借鉴参考.方法 通过研究《重庆卫生健康统计年鉴》《中国卫生健康统计年鉴》数据,分析2016-2020年重庆市注册护士基本情况,并运用洛伦兹曲线和基尼系数对2020年重庆市护理人力资源配置公平性进行评价.结果 2016-2020年重庆市注册护士数逐年增长,每千人口注册护士数、医护较全国平均水平略高,床护比略低于全国平均水平,注册护士配置总量仍有发展空间.在护理人力资源配置公平性方面,按照人口、地域面积配置的基尼系数分别为0.20、0.58,前者公平性优于后者.此外,护理人力资源在重庆市"一区两群"、不同机构间配置不均衡.结论 重庆市在护理人力资源配置方面得到有效改善,但对护士数量需求仍有较大缺口.

关键词：护理、人力资源、注册护士、卫生服务公平性、配置、洛伦兹曲线、基尼系数

所属期刊栏目：51

分类号：R192.6(保健组织与事业（卫生事业管理）)

资助基金：重庆市科卫联合项目2020FYYX003

在线出版日期：2022-05-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：1408-1411,1416