10.3969/j.issn.1671-8348.2019.20.038
医院行政后勤人员急救素养现状的调查研究
目的 分析某市二级医院行政后勤人员急救素养水平现状,探讨提高其急救素养的有效途径.方法 采用随机抽样法,选取菜市城区及所辖县市8家二级医院163名行政后勤人员,采用自行设计的问卷,从急救知识、技能、信念等方面对调查对象的急救素养进行调查,并将所得结果进行分析.结果 某市二级医院行政后勤人员急救知识技能平均得分为(24.39±5.77)分;急救信念平均得分为(38.02士6.09)分;接受过培训者急救知识技能、急救信念水平均高于未接受过培训者[(26.53±4.71)分vs.(22.67土6.00)分,(40.40士5.79)分vs.(36.10士5.67)分],差异有统计学意义(P<0.05);急救知识技能与急救信念得分呈正相关(r=0.442,P=0.000).结论 培训可以提高医院行政后勤人员的急救素养水平,需多层次、多样化开展急救培训,并强化实践练习,同时政府需完善相关法律保护政策.
急救素养、知识、技能、行政后勤
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R459.7(治疗学)
2016年荆州市医疗卫生科技计划项目99
2019-11-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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