10.3969/j.issn.1673-8268.2004.06.020
知识经济时代的人本管理
人本管理是现代企业管理的"黄金法则",是知识经济时代的必然要求.人本管理的内涵主要体现在尊重个人、使人成功和授权赋能三个方面.以此为指导,提出了实施人本管理的五项措施,即:重视情感管理、加强培训管理、提倡参与管理、深化自我管理和实现文化管理.
知识经济、人本管理、内涵、措施
16
F27(企业经济)
2004-12-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
61-63
10.3969/j.issn.1673-8268.2004.06.020
知识经济、人本管理、内涵、措施
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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