论新技术在人力资源管理中的应用

摘要：

本文介绍了新时期人力资源管理的特点及方法,着重讨论了计算机网络技术在人力资源管理中的信息发布、人力资源自我管理、项目评估等方面的应用,并论述了当今管理层次由传统的"科层次"向扁平化发展的前提下,新技术在管理机制创新中所起的作用.

关键词：网络技术、人力资源、管理

所属期刊栏目：11

分类号：C962(人才学)

资助基金：重庆市科委科研项目20048482

在线出版日期：2005-11-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：131-133