中职语文考核评价机制的改革与思考——以综合职业能力为本位
传统的“一纸考试”的语文考核评价方式,不能全面、准确地反映学生的语文水平,无法培养学生的语文应用能力和学生综合职业能力,为此,语文考核评价的改革势在必行.
中职语文、考核评价机制、综合职业能力
G642.0;G712;G434
2012-02-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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中职语文、考核评价机制、综合职业能力
G642.0;G712;G434
2012-02-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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