时代、人才与管理

摘要：

文章通过对两位成就卓著而性格、经历各异的诺贝尔奖获得者卢瑟福和朗道的对比分析,讨论了IQ、EQ与社会环境对人才成长的影响;指出人才竞争是战略性竞争,对人才的开发利用从组织、文化等方面提出了若干建议.

关键词：人力资源开发、人才战略、企业文化、素质教育

所属期刊栏目：16

分类号：C96;C93(人才学)

在线出版日期：2005-08-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：19-20