期刊专题

提高认识化解矛盾构建和谐稳定的企业劳动关系——记全国先进劳动争议调解组织新疆伊力特实业股份有限公司

引用
@@ 新疆伊力特实业股份有限公司劳动争议调解委员会积极适应企业结构调整、资产重组、精简机构、减员增效的新形势、新任务,以改革的精神研究新情况、新问题,准确把握职工的思想脉搏,及时有效地把劳动争议化解在萌芽状态,收到了较为明显的效果.

认识、化解矛盾、构建、和谐稳定、企业劳动关系、劳动争议、调解组织、新疆、实业、企业结构调整、股份有限公司、改革的精神、调解委员会、资产重组、思想脉搏、萌芽状态、精简机构、减员增效、积极适应、新形势

D63;F24

2010-09-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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兵团工运

1006-5474

65-1160D

2006,(1)

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