10.3969/j.issn.1671-5217.2019.06.105
县级及以下妇幼保健队伍现状分析及对策
目的:通过对山南市基层妇幼保健队伍现状的分析,找出相关的薄弱环节,为上级部门提供科学的决策依据.方法:以调查表形式收集县及以下参与妇幼保健工作人员资料,进行统计分析.结果:基层妇幼保健队伍学历层次偏低,职称结构不合理,人员偏年轻化,队伍不够稳定,队伍整体力量薄弱,难以满足人民群众对妇幼保健服务的需求.结论:基层妇幼保健队伍现状不容乐观,利用各种途径持续加强对妇幼保健队伍的继续教育培训,制订切实可行的激励考核机制,稳定队伍,激发工作热情,推动全市妇幼保健工作健康快速发展.
妇幼保健队伍、现状、对策
2019-08-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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