集体合同形式主义的原因及对策分析——基于职工主体缺位的视角

摘要：

集体合同制度施行以来，虽在全国范围内得到广泛的发展并日趋完善，但同时也存在一些问题，其中最突出的是形式主义、走过场的现象，个中原因是多方面的，但主要原因在于集体协商一方主体一职工主体缺位。

关键词：集体合同、集体协商、职工参与、协商代表、工会

分类号：D412.6(工人运动与组织)

在线出版日期：2012-09-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：27-30