10.3969/j.issn.1009-0118.2011.11.107
浅论人力资源管理与企业文化的关系
当今社会,企业之间竞争的背后是文化理念的竞争,依靠文化进行管理是企业管理的最高境界.本文通过论述企业文化与人力资源管理之间的关系,阐明只有建设优秀的企业文化,才能从企业经营的源头来促进企业的发展和经营效益的提升.
人力资源、企业文化、关系
28
C93(管理学)
2012-03-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
151-152
10.3969/j.issn.1009-0118.2011.11.107
人力资源、企业文化、关系
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C93(管理学)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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