期刊专题

10.3969/j.issn.1004-647X.2015.08.024

企业青年员工思想教育工作的问题与对策

引用
青年员工具有旺盛的精力,工作积极性高,在企业发展中作为重要力量被培养。但他们又受到工作经验限制,很容易出现工作情绪,严重影响了工作效率。为此本文就企业青年员工思想教育工作的问题与对策进行分析,以供参考。

企业青年员工、思想教育工作

2015-06-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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2015,(8)

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