10.3969/j.issn.1005-913X.2007.09.056
浅议人力资源开发与经济可持续发展——以云南省为例
人力资源是一个国家或地区经济可持续发展中最活跃、最具有能动性的要素.作者从云南省人力资本和经济可持续发展的现状出发,通过实证研究分析云南省人力资源和经济可持续发展存在的问题,最后对这些问题进行了初步的思考,提出建立一个可持续发展的人力资源开发战略的建议和决策.
人力资源、经济可持续发展、云南省
F061.5(经济学分支科学)
2007-11-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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