10.3969/j.issn.1005-913X.2003.11.042
加入WTO后国有企业人事风险探析
随着我国加入WTO,中国经济进入了一个全新的历史时期.然而,面对入世后的崭新局面,企业人事风险体现出了新的特征.文章以加入WTO新形势下的中国经济为背景,着重分析并阐明了国有企业人事风险的外在表现形式、成因以及对策.
加入WTO后、国有企业、人事风险
K25;F40
2004-08-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
96-97
10.3969/j.issn.1005-913X.2003.11.042
加入WTO后、国有企业、人事风险
K25;F40
2004-08-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
96-97
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn