期刊专题

10.3969/j.issn.1008-6021.2008.02.003

劳动争议处理的制度创新及其作用

引用
@@ <中华人民共和国劳动争议调解仲裁法>(以下简称<调解仲裁法>)针对我国劳动争议处理制度中存在的问题,进行了五个方面的制度创新,是针对我国劳动争议特点作出的规定,为其他纠纷处理制度所无.

劳动争议、争议处理制度、制度创新、仲裁法、人民共和国、调解、问题、特点、纠纷、存在

D92;F24

2008-08-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

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安徽广播电视大学学报

1008-6021

34-1171/G4

2008,(2)

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