医院人事档案对医疗人力资源管理的作用分析

摘要：

为了探讨医院人事档案在医疗人力资源管理中的作用,总结提高医院档案管理效率和质量的有效策略,本文分析了近几年各医疗机构人事档案的做法.通过分析发现,人事档案是对个人经历以及德能勤绩廉综合素质进行记述和反映的重要材料,它的作用在于为医院人才选拔提供合理依据,为医院干部任用提供保障,促进人员薪资结构优化以及提高医院工作效率与综合竞争力.

关键词：人事档案、人力资源管理、作用

在线出版日期：2023-11-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：74-76