企业人力资源管理如何实现数字化转型

摘要：

企业在人力资源管理数字化转型的过程中,必然会面临众多的挑战和压力,为了更好地迎合企业人力资源管理数字化转型需求,人力资源管理应当打破传统人才管理模式的局限性,建立数字化人才体系,深层次培育人力资源管理者的数字化管理能力.

在线出版日期：2023-10-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：33-35