构建公立医院行政管理部门绩效考核体系

摘要：

当前,我国公立医院在不断推动内部的改革,以能够更加适应当前的发展需要.在医院的不断发展过程当中,人力资源对医院的整体发展产生着越来越大的影响,因此在当前医院的行政管理部门进行人力资源管理工作时,构建完善的绩效考核体系能够更加科学地保证医院人力资源的工作积极性,提升当前医院各部门人员的工作质量.

在线出版日期：2023-10-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：102-104