10.12317/j.issn.1673-3169.2023.10.068
提升事业单位人力资源管理能力的措施分析与研究
随着时代的发展,经济社会发展对事业单位的需求也在发生变化.鉴于当前形势,事业单位应该积极推进内部改革,不断提升服务水平,以满足社会发展的需求.但是目前很多事业单位都存在一些问题,其中最主要的就是缺乏专业性强、素质高的优秀人才,导致其无法满足时代发展的需求.因此,事业单位要想促进自身的进一步发展,就必须重视人力资源管理工作,并采取有效措施解决当前所面临的困难与挑战.本文将针对这一内容进行分析探讨,希望能够给相关工作者提供一定参考价值.
事业单位、人力资源、管理能力、措施
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D630.3(国家行政管理)
2023-12-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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