企业战略管理中战略性人力资源管理的重要性

摘要：

基于企业战略发展目标以及人力资源管理的战略性人力资源管理体系,是企业应对经济全球化和知识时代所带来的激烈市场竞争压力的重要手段,也是帮助企业应对现阶段人力资源管理存在缺乏与时俱进的人力资源管理理念、人才队伍综合素质有限、薪酬分配和绩效考核缺乏专业性等问题的重要策略.对此,本文详细分析了企业战略管理中战略性人力资源管理的重要性,并提出了优化战略性人力资源管理工作的建议,以供参考.

关键词：企业战略管理、战略性人力资源管理、重要性

在线出版日期：2023-07-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：109-111