事业单位人力资源管理中的劳动关系管理体系建设研究
事业单位对我国社会秩序的稳定和市场发展的维护都具有不可忽视的作用，伴随着我国经济的快速发展，我国事业单位的劳动关系管理体系建设也需要进一步的加强和完善。当前我国事业单位正处于建设发展的关键时期，受传统单一的劳动关系管理方式的影响，我国事业单位的各项职能难以得到灵活应用。论文通过对当前我国事业单位劳动关系管理体系建设现状以及完善策略进行详细论述，以期能够为事业单位的进一步建设发展提供一定的帮助。
事业单位、人力资源管理、劳动关系、管理体系建设
2023-05-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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