让企业和员工成长共赢,人力资源管理大有可为

摘要：

近年来,随着社会与市场经济快速发展,企业竞争日益激烈,储备足够的各方面人才成为立足市场的关键.拥有24年人力资源管理经验的尼得科电控电气(青岛)有限公司人力资源总监刘晓茜就一直专注于新时期人力资源管理的创新探索.多年来,她先后主导MERCER薪酬体系、HEY Competency project、WCM(世界级制造)等重点项目,形成了一系列可行性理念和方案,其提出的为员工制定职业发展路径的创新理念更是在实践中得到充分证明.

在线出版日期：2023-05-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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