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10.12231/j.issn.1000-8772.2023.09.089

知识管理视角下中小企业人力资本价值对企业绩效影响的理论研究

引用
在知识经济发展的背景下,物质资本的增加不再是经济增长的关键驱动力。在资源基础论的视角下,企业的竞争力逐步从外部环境转向企业内部资源,其中人力资本逐渐成为经济发展的新助力。作为一项长期性投资,人力资本(如知识、能力等)有别于物质资本(如厂房、设备、生产材料等)的意义,它更具有无法复制的差异性与稀缺性。中小型企业是我国经济社会发展的重要组成部分,同时对于改善民生、促进就业以及发展经济发挥着重要的力量,然而却存在技术创新不足、产品质量参差不齐、抗风险能力弱等发展问题。本文以中小型企业为研究主体,基于人力资本的价值意义,研究并分析人力资本经营对企业绩效的影响,并对中小型企业人力资本管理提出建议措施。

中小企业、人力资本、企业绩效、知识经济

2023-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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1000-8772

2023,(9)

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