10.12231/j.issn.1000-8772.2023.01.100
大数据时代企业人力资源管理变革的思考
随着国家社会经济的不断发展,迎来了 21 世纪经济全球化与信息技术全球化的新时代,信息技术逐渐占据生产生活的方方面面,为了能够使企业在市场上具备较强的市场竞争力,大多数企业充分应用多项信息技术服务于企业的管理工作。由此,在大数据时代之下,企业内部对人力资源管理的变革方式对企业未来的发展有着重要影响。就大数据时代的发展变化对企业的人力资源管理变革进行讨论,以期能够对企业的未来发展有所帮助。
大数据时代、企业管理、人力资源、变革途径
2023-02-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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