烟草企业绩效管理体系的探究———以某县烟草专卖局（分公司）为例

摘要：

建立科学合理的绩效考核体系是推动烟草企业变革的关键，文章以某县烟草专卖局（分公司）为研究对象，通过实地调研、问卷调查等形式全方位了解某县烟草专卖局（分公司）的绩效管理现状，挖掘产生问题的根本原因。在此基础上，基于战略目标管理理论的指导思想，围绕 BSC 来构建烟草职工绩效考核 KPI，以期有效地把企业战略目标转化为具体行动方案，最后为绩效围绕考核体系的实施提出相关保障措施。

关键词：烟草、绩效管理、BSC、KPI

在线出版日期：2022-12-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：103-105