高校后勤文化的价值诉求与实践路向研究
在我国高等教育改革工作持续发展的过程中,高校后勤文化建设是其中的重要方式,也是我国高等院校建立现代大学制度的必然要求。本文通过使用文献资料法和定性研究法,针对高校后勤文化的内涵以及相关内容进行了简单描述,分别从追求创新,发展民心,持续优化三个方面探讨了高校后勤文化的价值诉求,针对目前高校后勤规章制度缺失,缺乏专业人才队伍,高校文化发展平台不够完善的问题提出了高校后勤文化的实践策略。
高校后勤文化、价值诉求、实践路向
2022-12-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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