新形势下完善贵州民族地区干部培养机制研究
自新国发2号文件出台以来，贵州省的高质量发展进一步受到社会各界人士的广泛关注。新形势下，贵州民族地区干部作为沟通少数民族群众与党和政府之间的桥梁、纽带，队伍建设尤为重要。本文在分析贵州民族地区干部培养现状的基础上，从完善贵州民族地区干部培养体系、着重培养民族地区干部的政治能力、完善民族地区干部培养考核机制以及加强民族地区干部培养经费的管理等四个方面提出完善贵州民族地区干部培养机制的建议。
贵州民族地区、干部培养
^A贵州省哲学社会科学规划课题^B（19GZZB69）^D1
2022-12-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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